Victor Olsson, Webbutvecklare

Victor är en teamspelare av högsta rang som alltid har ett leende på läpparna. Skapandeprocessen är hans stora passion, oavsett om det handlar om webbplatser eller musik.

Varför valde du att bli webbutvecklare?

Jag har alltid haft ett intresse för datorer och kodning. Jag var nog inte mer än 12 år när jag började skriva mina första rader kod och efter studenten startade jag en webbyrå tillsammans med en vän. Det var mycket learning by doing, vilket passade mig som handen i handsken då jag alltid varit hungrig på lärande och gärna håller mig uppdaterad med det senaste. Idag arbetar jag främst med gränssnittsutveckling och i mitt team är det jag som har rollen som Scrummaster, vilket innebär att jag är med och coachar teamet för att ständigt effektivisera sättet vi jobbar på.

Varför valde du att börja jobba på Meridium?

Det var en ren tillfällighet att jag hamnade här. Jag var på en föreläsning och träffade Mats (VD) som presenterade Meridium och kände att det var ett företag som passade mig. Meridiums kärnvärden stämmer överens med mina egna åsikter och jag delar tanken att det i slutänden alltid lönar sig att satsa på sin personal. Arbetssättet passar mig också med blandad nyutveckling och förvaltning vilket gör att det både blir stora och små projekt att arbeta med. Till en början var jag rädd att den offentliga sektorn inte skulle vara ett hett ämne men när jag med egna ögon såg vad Meridium bygger för produkter var det uppenbart att det är en väldigt innovativ sektor som kanske inte är så stel och segdragen som den allmänna uppfattningen verkar vara.

Hur skulle du beskriva stämningen på Meridium?

Jag skulle säga att alla här brinner för det de gör och hela tiden vill framåt. Det är roligt med så många idésprutor under samma tak. Vi är många olika personligheter men alla drar åt samma håll och vi är duktiga på att acceptera varandra för våra olikheter. Sen tycker jag också det är kul att vi umgås på fritiden och i former som företaget är med och stöttar.

Hur kan du som medarbetare vara med och påverka besluten som fattas?

Framförallt är det på grund av att vi arbetar i självorganiserade team. Tanken är ju att teamen ska kunna slutföra sina projekt helt på egen hand. Och allra helst ska alla teammedlemmar kunna bidra i skapandet. När man är med i hela skapandeprocessen och inte som på ett rullande band där man bara är delaktig i en liten del av ett större perspektiv så får man en annan förståelse och mycket bättre förutsättningar för att vara med och påverka. Det känns unikt för ett företag i den här storleken och jag känner att jag kan påverka lika mycket här som jag kunde på mitt eget företag när vi var två personer.

Paula Penttinen

Nyfiken på att bli en i vårt gäng? Då vill jag gärna komma i kontakt med dig